近年来，我市坚持以解决残疾人就业需求为导向，不断完善相关法规和政策，通过深入基层走访调研，精准掌握残疾人就业意愿与技能状况；广泛收集适合残疾人的就业岗位信息，搭建起企业与残疾人之间的信息互通桥梁；举办专场招聘会，为残疾人提供更多就业机会，有效激发了企业参与残疾人就业工作的积极性，形成了政府引导、企业参与、社会支持的良好格局。这些举措的实施，显著提升了残疾人的就业率，为破解残疾人就业创业难题积累了宝贵经验。

仁寿县举行残疾人专场招聘会 图源：眉山市残疾人联合会

青神县残疾人托养中心 图源：青神发布

然而，面对新时代残疾人就业工作的新要求，我们不能满足于现状，而应追求更高质量的发展目标。残疾人就业工作不仅要实现“有业可就”的基本目标，更要向“就好业”的高质量发展阶段迈进。这意味着，我们需要进一步强化残疾人就业权益的保障，构建一个全方位、多层次的残疾人就业支持体系。不仅要为他们提供就业保护，提供就业培训等一系列扶助，还要优化他们的就业环境，形成政府、企业、社会组织及社会各界共同参与、协同发力的强大合力，全方位提升残疾人的就业质量与就业体验，真正帮助残疾人实现更加充分、更高质量的就业。这不仅能让残疾人在工作中找到归属感与成就感，收获尊严与幸福，更将激励他们勇敢绽放属于自己的独特人生光彩，共同绘就社会和谐发展的美好画卷。